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Perfil Institucional Asociación para El desarrollo De Honduras La Asociación para el Desarrollo de Honduras inicia su formación en 1989, durante un periodo donde la violencia y desplazamiento de la población campesina era una actividad normal. Actualmente esta situación ya no ocurre sin embargo la población se encuentra amenazada por las políticas del libre mercado e importación de productos agrícolas lo cual está provocando condiciones de incertidumbre entre los grupos campesinos y con ello el desplazamiento hacia las principales ciudades. Luego de 18 años de vida institucional, el nuevo Comité Ejecutivo Nacional (CEN) busca lograr un cambio de calidad de la organización y brindar mayor transparencia en su accionar tanto técnico y político como administrativo, dirigido hacia sus afiliados como a las agencias de cooperación. Como parte de este esfuerzo y con la formulación de nuestro proyecto, se busca fortalecer el trabajo de organización y la incidencia de las comunidades lencas en la gobernabilidad de los municipios que se ubican en una de las cinco Áreas de Trabajo de ADROH: Marcala, cuya sede es en Yarula. En este esfuerzo, ADROH busca lograr cambios significativos entre sus asociados de tal forma que se asegure la participación ciudadana, mejorar la transparencia municipal y lograr cambios en la forma de actuar de los gobiernos municipales. La misión de la organización para los próximos 5 años es: “Mejorar el proceso de desarrollo integral sostenible de los afiliados sin distinción de credo, raza y afiliación política a través de lograr un incremento de ingresos al aumentar la producción agropecuaria y mejora de los canales de comercialización y acceso a fuentes alternativas de financiamiento, todo bajo una equidad e igualdad de género y conservación ambiental”. Su visión es “Ser una organización gremial de origen lenca de naturaleza campesina, fundamentada en la Doctrina Social de la Iglesia Católica, de carácter reivindicativo, sin fines de lucro, de duración indefinida y con opción por el desarrollo de los pobres”. Organización interna A la fecha se cuenta con siete puestos de trabajo en las diferentes unidades o departamentos técnicos, así:
Los miembros del CEN son 11 dirigentes que representan a las cinco Áreas que delimitan el trabajo de la organización: Gracias, Marcala, Central, Camasca y Opatoro. ADROH cuenta con personería jurídica, la cual fue obtenida en 1989 a través del Ministerio de Gobernación y Justicia. |